Ingénieur Senior, Génie Manufacturier
Salaire de 80 à 85 000$ plus bonis,
plus avantages sociaux et régime de retraite
Lieu : Montréal

Client confidentiel :
Notre client est un manufacturier international en pleine expansion dans le domaine des contrôles d’accès. Ils sont plus de 10000 employés au niveau international dont 300 à Montréal. Ils sont innovateurs et dynamiques sur le marché économique. Ils sont à la recherche d’une personne qui veut de nouveaux défis pour le poste de Génie, manufacturier. Une promotion de Directeur manufacturier est prévue à court terme (maximum 2 ans).

Relève du DIRECTEUR MANUFACTURIER
LE POSTE:
 Responsable de l’optimisation des procédés de fabrication et d’approvisionnement;
 Participation active au programme d’amélioration continue;
 Responsable de l’introduction de nouveaux produits sur la ligne de production de 3 à 4 produits par année;
 Gestion de projet de la réorganisation et aménagements de l’usine;
 Génère par lui-même des projets d’amélioration en productivité, amélioration de la qualité et réduction de coût ainsi qu’animé des Kaisens, juste à temps;
 Agir à titre d’expert technique auprès d’autres ingénieurs du département;
 Préparer les devis pour l’achat de nouveaux équipements;
 Élaborer des processus de qualité qui appuieront la philosophie de l’organisation qui vise à rencontrer ou excéder les stratégies de la division;
 Possibilité de promotion à court terme (2ans) pour devenir le directeur manufacturier.

EXIGENCES:
 Baccalauréat en génie industriel, mécanique ou manufacturier ;
 Plus de huit (8) ans d’expérience en milieu manufacturier et cinq (5) ans en gestion de personnel ;
 Avoir participé à des projets d’amélioration continue (Kaizen, 5S, Kanban, etc.) ;
 Bilinguisme (oral et écrit) ;
 Connaissances en informatique (Office, Autocad LT2000) ;
 Expérience dans l’élaboration et l’animation de programmes de formation.

COMPÉTENCES RECHERCHÉES:
 Possède une grande facilité de communication.
 Fait preuve d’une attitude hautement professionnelle et d’un bon jugement.
 Leadership, capacité à influencer les autres et autonomie.
 Excellentes compétences en prise de décision et en résolution de problème.
 Sens de l’organisation et de l’urgence, entregent, rigueur.
 Excellentes connaissances techniques générales et connaissance de l’industrie.