DIRECTEUR GÉNÉRAL
Package salarial selon l’expérience,
plus avantages sociaux

Lieu : Secteur de la Montérégie

Client : Notre client est une organisation soucieuse de favoriser la pleine inclusion et la contribution des gens, au développement social de leur milieu. Il existe depuis 45 ans, ils ont 3 établissements avec plus de 30 employés. Ils sont en grande expansion dans la région et en périphérie avec un vision d’agrandir leur savoir-faire. Ils sont dynamiques et désire participer activement au marché économique de la région.

 Relève du C.A.

Responsabilités :

  • Gérer de toutes les opérations, les projets, les événements, les activités, ainsi que la gestion financière;
  • Participer à la mise en œuvre des stratégies des organismes;
  • Collaborer à l’organisation et participer aux conseils d’administration et des comités et y exercer un rôle-conseil auprès des  administrateurs;
  • Préparer les documents et des informations pertinentes pour le CA;
  • Planifier, organiser et coordonner l’ensemble des projets pour faire rayonner l’organisme avec des activités d’envergure, des collectes de fonds et des campagnes de financement;
  • Instaurer et appliquer les différentes politiques et pratiques de gestion jugées nécessaires au bon fonctionnement des organismes;
  • Négocier, la gestion des offres de services, ententes et contrats auprès des fournisseurs;
  • S’assurer de la production des rapports et statistiques et faire les comptes rendus verbaux et écrits auprès des divers partenaires financiers et autres (ex. : CISSS);
  • Gérer les opérations et les activités des employés recrutement, embauche et évaluation etc.
  • Assurer le suivi de la tenue de livres et faire la gestion et le contrôle financier;
  • Réaliser la préparation du budget des organismes également Assurer un suivi des budgets et du contrôle des dépenses pour les activités et les évènements.

 Exigences :

  • Posséder un Baccalauréat ou un diplôme collégial avec une expérience équivalente dans un domaine connexe ;
  • Posséder cinq (5) années d’expérience pertinentes ;
  • Avoir une expérience dans le milieu d’un organisme sans but lucratif;
  • Maîtriser la suite Microsoft Office;
  • Faire preuve de leadership et avoir le sens de l’organisation;
  • Posséder des habiletés en communication orale et écrite ;
  • Être bilingue (français et anglais 7/10).

Si vous croyez avoir les compétences que nous recherchons ou si vous connaissez quelqu’un qui pourrait être intéressé, veuillez nous faire parvenir votre curriculum vitæ.

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